在当前的治理体系中，镇党委作为基层组织的重要部分，其责任追究的严明与否直接关系到基层治理的效能和公信力。然而，现实中部分镇党委责任追究宽松，导致治理出现漏洞。以下是一些具体措施，以保障治理的严明性。
一、加强法律法规的宣传与教育
1.1 宣传法律知识
首先，需要通过多种渠道向镇党委成员及全镇干部普及相关法律法规知识，增强其法律意识和法治观念。可以通过举办讲座、研讨会等形式，让法律法规深入人心。
1.2 强化案例教育
通过剖析典型案例，让镇党委成员深刻认识到责任追究的严肃性和必要性。这些案例可以是本地区的，也可以是其他地区的，但务必真实、典型。
二、完善责任追究机制
2.1 明确责任界定
在镇党委内部，需要明确各级领导和成员的责任范围，确保权责分明。这包括工作职责、决策权限以及可能出现的责任风险等。
2.2 建立问责制度
建立完善的问责制度，对镇党委成员在履职过程中的失误、失职、渎职行为进行严肃问责。问责制度应明确问责主体、问责程序、问责方式和问责结果。
2.3 实施责任追究
在责任追究过程中，应确保程序公正、公平、公开。对责任追究的结论，要及时向社会公布，接受监督。
三、强化监督与审计
3.1 加强内部监督
镇党委内部应设立专门的监督机构，对成员进行定期和不定期的监督检查，及时发现和纠正问题。
3.2 接受外部监督
充分发挥人大代表、政协委员、群众等外部监督力量的作用，拓宽监督渠道，确保治理的透明度和公正性。
3.3 开展审计工作
定期对镇党委及其成员的工作进行审计，发现问题及时纠正，防止权力滥用和腐败现象的发生。
四、树立正确的价值观
4.1 弘扬清风正气
在镇党委内部弘扬清风正气，树立正确的权力观、地位观、利益观，引导干部廉洁自律，为人民群众服务。
4.2 建立激励机制
对表现优秀的镇党委成员给予表彰和奖励，激发其工作积极性和责任感。
通过以上措施，有望逐步改善镇党委责任追究宽松的现状，确保基层治理的严明性。当然，这需要长期的努力和全社会的共同参与。